张宇挑中他的原因之一。
接班当负责人，别的不说，先把前任的路子走稳最重要——守成比开拓还关键。
“呵，一小时算三个小时的钱，谁不喜欢？”
蓬雷笑出声，心知肚明。
经过几次调薪，高腾的加班费早就甩开国家标准一大截，快接近翻倍了。
“没错，蓬总。”
莫程顿了顿，接着说，“另外新工人的招聘也在加快，很快就补齐缺口。”
“行，那你回头跟张宇通个气，人要多招些。”
“接下来很长一段时间，高腾手机都得拼命扩产。”
说话间，一行人进了会议室。
“明白，蓬总。”
莫程一点就透。
他知道，一旦新厂房或新产线启用，第一批抽调的肯定还是p3这边的老熟手。
比起从零带新人，直接上手的老员工效率高出太多。
而高腾s1，最缺的就是时间。
“嗯，你们协调好就行。”
蓬雷点点头，不再啰嗦，直接切入正题：
“我这次来，就想问问，要是把高腾二厂的生产线停下来，把产能全挪到三厂和四厂，有没有大问题？”
反正大麦1的产线已经征用了，再顺手把二厂也动了，是他目前能想到最快提产的办法。