率问题。
她在设计部工作，也只能了解到设计部员工的工作效率差异。
但公司总是要进行改革的，就从设计部开始好了。
“下午我请假，先將搬家的事搞定了。”
於莉拎著包准备要走，“辛苦你了，写完放在我的桌上，我明天过来看看。”
“好。”
顾珞珂和於莉一起走出办公室，她回到工位上，於莉则往电梯走去。
肖黎换好衣服，卸了妆，走过顾珞珂的身边，看到她在打字，凑上前看了眼，点点头，“確实需要这样，这些日子我审核设计稿，都快要审吐了。终於可以摆脱这个工作了。”
“毕竟你和我都要暂时离开设计部，於莉的工作压力会变得很大。所以我才想这样优化一下。”
顾珞珂打字很快，一份优化提案做得很完整。
“珞珂，我等你回归那天，我也回归。说好的。”
肖黎看著顾珞珂，“我不会留恋，对我来说，体验过另一种生活就可以了。最终我还是要隱退，过相夫教子的普通人生活。”
“这想法是对的。”
顾珞珂点头，“这个圈子新人频出，除非你屹立不倒，否则很容易被取代。不確定性太大。”
“我有自知之明，我一个没有背景没有后台的人，凭什么一直站立在巔峰？”
肖黎自嘲地笑了笑，“我很感谢聂氏集团给了我一个机会，让我能体验一把不普通的生活。终归我还是会被打回原形。
与其被市场淘汰，不如我主动隱退，面子里子都保住了。多好？”
“傻瓜，我就是你的背景和后台。”
顾珞珂给肖黎底气，“只要你想在这个圈子混，我就帮你混。”